她們是楷模，她們是先鋒
她們與新時代同行
為新目標(biāo)奮斗、在新征程建功
彰顯了皖美女性所綻放的灼灼風(fēng)采
為講好廣大婦女群眾立足崗位，建功新時代的生動故事，充分發(fā)揮先進(jìn)集體和先進(jìn)個人的典型示范引領(lǐng)作用，展現(xiàn)女性價值和時代內(nèi)涵，呈現(xiàn)傳承創(chuàng)新的女性力量，引導(dǎo)更多婦女群眾見賢思齊、勇于擔(dān)當(dāng)、爭當(dāng)先進(jìn)，凝聚積極進(jìn)取的強大精神動力，安徽省婦聯(lián)特別推出“強國復(fù)興有我”欄目，展示2021年度安徽省三八紅旗手標(biāo)兵的奮斗故事，致敬每一位在平凡工作崗位上做出突出貢獻(xiàn)的巾幗英雄。
時代召喚巾幗，拼搏成就夢想
今天，徽姑娘帶你一起了解
安徽省三八紅旗手標(biāo)兵于紅艷的奮斗故事
于紅艷，現(xiàn)任武警安徽省總隊醫(yī)院特色專業(yè)一科專業(yè)技術(shù)上校主管護(hù)師，副主任護(hù)師資格，負(fù)責(zé)總隊醫(yī)院護(hù)理部主任工作。參加抗洪搶險任務(wù)2次，參與重大演訓(xùn)任務(wù)衛(wèi)勤保障10余次，2020年4月所帶科室被中央軍委表彰為“軍隊醫(yī)療工作先進(jìn)單位”。先后榮立個人三等功2次，多次受嘉獎并被表彰為“優(yōu)秀干部”“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”“省三八紅旗手”。
鐵心向黨
爭當(dāng)“忠誠衛(wèi)士”
27年前，于紅艷懷著滿腔熱血和豪情參軍入伍到部隊，從穿上綠軍裝的那一刻起，她就立志扎根部隊、將自己的青春奉獻(xiàn)給軍營。特別是光榮加入中國共產(chǎn)黨后，她更是懷著對黨的無比忠誠之心，自覺加強思想武裝，持續(xù)抓好黨的創(chuàng)新理論、尤其是習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的學(xué)習(xí)，強化“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護(hù)”，堅決貫徹軍委主席負(fù)責(zé)制，不斷堅定政治立場，筑牢思想根基。近年來，她積極參與黨史學(xué)習(xí)教育活動，深入學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨簡史》《論中國共產(chǎn)黨歷史》《中國共產(chǎn)黨一百大事記》《習(xí)近平強軍興軍》《習(xí)近平強軍思想學(xué)習(xí)綱要》以及習(xí)近平總書記“七一”重要講話精神、十九屆六中全會精神等黨內(nèi)重要文獻(xiàn)，始終牢記黨的規(guī)章制度，自覺用黨紀(jì)黨規(guī)嚴(yán)格要求自己，思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持一致。
救死扶傷
甘做“白衣天使”
于紅艷自2001年畢業(yè)以來，一直在武警安徽總隊醫(yī)院從事護(hù)理工作，歷任護(hù)士、護(hù)士長、護(hù)理部主任，臨床工作經(jīng)驗豐富，具有較強的組織領(lǐng)導(dǎo)能力。
擔(dān)任手術(shù)室護(hù)士期間，她積極配合科主任和護(hù)士長做好科室管理工作，嚴(yán)格把關(guān)科室院感，主動承擔(dān)各類疑難重大手術(shù)配合，負(fù)責(zé)帶教新護(hù)士和實習(xí)同學(xué)。因工作表現(xiàn)突出，于紅艷被醫(yī)院選派至南京鼓樓醫(yī)院進(jìn)修心胸外科手術(shù)配合，配合完成各類復(fù)雜心臟手術(shù)數(shù)十例，培養(yǎng)、帶教心臟專科手術(shù)室護(hù)士10余人。
擔(dān)任康復(fù)科護(hù)士長期間，于紅艷自覺服從科主任領(lǐng)導(dǎo)和工作安排，相互協(xié)作，科室各項工作均走在醫(yī)院前列。引導(dǎo)科室醫(yī)護(hù)人員建立良好的醫(yī)護(hù)溝通渠道，不僅有效減少醫(yī)患糾紛還增加了科室凝聚力和集體榮譽感。注重團(tuán)隊建設(shè)，敢于接受新知識、新理念，勇于實踐創(chuàng)新，在科室創(chuàng)新展開分組對照護(hù)理，既提高了患者滿意度，又提高了護(hù)士責(zé)任心和工作積極性。忠于職守，敢于擔(dān)當(dāng)，配合科主任開展4項創(chuàng)新手術(shù)，針對各類創(chuàng)新手術(shù)，制定出專項護(hù)理措施，患者術(shù)后無一例并發(fā)癥發(fā)生，在全院引起較高的反響和推廣。于紅艷任職護(hù)士長6年，所帶科室連續(xù)3年被武警總隊表彰為“基層建設(shè)先進(jìn)單位”，連續(xù)4年被醫(yī)院表彰為“按綱建科先進(jìn)科室”。同時，于紅艷作為一名軍人始終牢記使命，牢記“為兵服務(wù)”宗旨，連續(xù)5年數(shù)十次深入層巡診送藥、為部隊衛(wèi)生隊授課、參與大型義診等，2018年個人完成保障任務(wù)210天。
于紅艷擔(dān)任護(hù)理部主任工作期間，面對部隊醫(yī)院改革落編，軍隊、聘用人員銳減，人員思想不穩(wěn)定現(xiàn)狀等困難情況，勇挑困難、敢擔(dān)當(dāng)，工作標(biāo)準(zhǔn)高、要求嚴(yán)，善謀劃。處理醫(yī)院發(fā)展問題矛盾，思維敏捷，思路清晰，牢牢把握為兵服務(wù)和衛(wèi)勤保障總方向，聚焦練就“召之即來、來之能戰(zhàn)、戰(zhàn)之必勝”的過硬要求，緊盯主責(zé)主業(yè)，加強戰(zhàn)傷救護(hù)和業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。工作中擔(dān)當(dāng)盡責(zé)，重大任務(wù)主動靠前，具有較高的運籌決策和組織領(lǐng)導(dǎo)能力。在應(yīng)對新冠肺炎疫情、赴基層任代職和對口幫扶利辛縣人民醫(yī)院、武警第二機動總隊醫(yī)院工作中，她積極響應(yīng)首當(dāng)其沖，領(lǐng)導(dǎo)帶頭作用發(fā)揮明顯。
一心為戰(zhàn)
勇為“巾幗斗士”
于紅艷任現(xiàn)職以來，始終把戰(zhàn)傷救護(hù)技能培訓(xùn)作為工作的重心，聚焦練就“拉的出、救得下”的過硬能力，選派護(hù)理骨干參加武警部隊?wèi)?zhàn)傷救護(hù)“四會”教練員培訓(xùn)，用“帶進(jìn)來”的方式組織全院軍人護(hù)理人員的培訓(xùn)，培養(yǎng)出一批骨科、急診、ICU等?？栖婈犠o(hù)理人才。
于紅艷始終聚焦主責(zé)主業(yè)，著力于提升為兵服務(wù)和衛(wèi)勤保障能力，每月對已出院的軍人傷病員進(jìn)行電話回訪，總結(jié)優(yōu)化，提高官兵就診體驗感。崗位擔(dān)當(dāng)強，具有勇于較真、一抓到底的魄力，先后組織了護(hù)士長崗位遴選，優(yōu)化了護(hù)士長隊伍建設(shè);調(diào)整衛(wèi)勤分隊人員，提高衛(wèi)勤保障能力;制定出《護(hù)理質(zhì)量管理規(guī)定》，規(guī)范統(tǒng)一全院護(hù)理質(zhì)量考評體系;組織開展第一屆院感知識競賽，編寫了《院感知識解答手冊》，有效預(yù)防院內(nèi)感染的發(fā)生;規(guī)范護(hù)理人員的著裝和儀容儀表，解決了全院護(hù)理人員著裝、發(fā)飾不統(tǒng)一、不規(guī)范等問題;構(gòu)建和諧護(hù)患關(guān)系，為全院護(hù)理人員配發(fā)《護(hù)理人員心理健康實用手冊》，全院護(hù)理工作零投訴、零糾紛。
于紅艷積極參與醫(yī)院對口幫扶工作， 2016年至2020年，醫(yī)院與安徽省利辛縣人民醫(yī)院開展對口幫扶，作為醫(yī)院護(hù)理帶頭人，受領(lǐng)任務(wù)后，迅速成立對口援建護(hù)理工作小組，了解該院臨床護(hù)理實際和薄弱環(huán)節(jié)，擬定援建幫扶計劃。結(jié)合醫(yī)院重點向利辛縣人民醫(yī)院推廣10余項腔鏡技術(shù)特點，帶領(lǐng)護(hù)理團(tuán)隊制定專項臨床護(hù)理援建方案、制定《護(hù)理質(zhì)量控制管理規(guī)定》、規(guī)范各類護(hù)理操作流程，有力提升了受援科室的規(guī)范化建設(shè)。2019年8月，利辛縣人民醫(yī)院順利通過三級綜合醫(yī)院執(zhí)業(yè)登記驗收，成為安徽省第二家縣級三級綜合醫(yī)院。2021年4月醫(yī)院與武警第二機動總醫(yī)院簽訂對口幫扶協(xié)議書，她在接到任務(wù)后，自覺克服自身家庭負(fù)擔(dān)重、分管工作任務(wù)重等情況，又迅速投入到對口幫扶任務(wù)中去，精心制定對口幫扶實施方案，對武警機動二總隊醫(yī)院護(hù)理部進(jìn)行6項護(hù)理質(zhì)量規(guī)范考評幫帶，接收5名護(hù)理護(hù)人員來院進(jìn)修，目前已全部考核合格順利結(jié)業(yè)，成為援建醫(yī)院技術(shù)骨干。
抗擊疫情
敢為“鐵血勇士”
重大任務(wù)堅持了解情況到一線、組織指揮到一線，于紅艷具有較強的事業(yè)心責(zé)任感。
2020年年初新冠疫情突然爆發(fā)，于紅艷迅速反應(yīng)，主動靠前，先后調(diào)整、帶領(lǐng)82名護(hù)理人員，組建了預(yù)檢分診、發(fā)熱門診、咽試子采集點和隔離病房，牢牢守住疫情輸入的每一道關(guān)口。及時調(diào)整護(hù)理管理架構(gòu)，強化護(hù)士長職能，帶領(lǐng)6名護(hù)士長，組成院內(nèi)防疫防控督察組，每日對醫(yī)院重點區(qū)域、重點環(huán)節(jié)、重點人員開展安全巡查及現(xiàn)場督導(dǎo)，確保每一項防控措施落實到實處，為全體醫(yī)護(hù)人員、就診患者筑起一道抵御病毒疫情的“防火墻”。組織科室進(jìn)行了4次優(yōu)化合并，帶領(lǐng)全院護(hù)士長，嚴(yán)格落實封閉式管理。注重在院人員心理健康，每日深入護(hù)理人員內(nèi)部進(jìn)行溝通交流、心理疏導(dǎo)，疫情期間全院四百多名護(hù)理人員均思想穩(wěn)定，無一人感染。
在軍隊抽組應(yīng)急醫(yī)療救援隊時，積極響應(yīng)，帶領(lǐng)18名軍人護(hù)理骨干，制定專項培訓(xùn)計劃，嚴(yán)密組織各項技能培訓(xùn)，做好隨時支援疫區(qū)準(zhǔn)備。
在疫情常態(tài)化防控期間，擔(dān)負(fù)醫(yī)院疫情防控主要工作，多次赴省、市衛(wèi)健委、廬陽區(qū)疾控、901醫(yī)院參加疫情防控部署會，組織召開院內(nèi)疫情防控協(xié)調(diào)會，推進(jìn)發(fā)熱門診、隔離病房改造，制定防控措施、規(guī)范就醫(yī)流程、明確職責(zé)、完善預(yù)案。
抽調(diào)26名護(hù)理人員組建新冠疫苗接種科，落實全院人員應(yīng)接盡接和地方群眾疫苗接種工作，截至2021年12月31日，共完成疫苗接種36231人次。帶領(lǐng)17名護(hù)士，完成全年咽拭子采集46781人次，分診發(fā)熱患者1216人次，在疫情多發(fā)、散發(fā)的情況下，全院沒有發(fā)生一例輸入。